Du liebst den Berater-Lifestyle & schätzt Teamwork am Arbeitsplatz statt Ellbogen-Kultur? Let’s talk! Unser Klient wurde viermal in Folge als einer der „Besten Unternehmensberater Deutschlands“ von ‚brandeins’ bewertet. Mit Branchenfokus auf Automotive, Smart Cities & Energy bietet das junge Unternehmen erstklassige Management-Beratung & sieht seine 100 Mitarbeitenden dabei als wichtigstes Asset. Seine Mission ist die Unterstützung der Kunden (BMW, Porsche, ÖBB, uvm.) bei ihrer nachhaltigen Weiterentwicklung in den Bereichen Digitalisierung & Mobility. Nimm nun eine Schlüsselposition ein & baue dir dein eigenes Wirkungsfeld auf - als Senior Change Berater.
Deine Benefits
Ein brandneues, zentrales Office in Berlin mit Dachterrasse & Bouldergym
Ein eigenständiger Verantwortungsbereich in kollegialem Arbeitsumfeld
Ein steiler, transparenter Karriereplan
Junges, dynamisches Umfeld mit vielfältigen Change Projekten
Homeoffice Option sowie flexible Arbeitszeiten
Remote: nach 1 Jahr 20 Werktage vom EU-Ausland aus arbeiten!
Regelmäßiges Coaching & ausgefeiltes Buddy-System
Eine offene, kollaborative Team-Kultur mit gemeinsamer Mission: ständige Weiterentwicklung - individuell und gemeinsam.
Dienst iPhone & MS Surface zur Verwendung auch für Zuhause
Diverse Team- / Firmenevents & von der Firma gesponserte Sportevents
Gratisgetränke & Obst
Choose your bonus: 1 Brutto-Monatsgehalt zusätzlich oder 10 extra Urlaubstage
Jährliche Gehaltserhöhung
Ein qualifikationsabhängiges Monatsgehalt ab 5.850 € brutto (Überbezahlung möglich)
Last but not least: Deine Chance, bei den Change-Prozess eines jungen, wachsenden Beratungsunternehmens aktiv mitzugestalten!
Deine Aufgaben
Gemeinsam mit deinem Team unterstützt du Klienten des Top-Tier-Segmentes bei vielseitigen Transformations-Projekten.
Das heißt konkret:
Du führst, delegierst & coachst dein Team in (Teil)Projekten, unterstützt jede(n) bei Problemstellungen.
Gemeinsam mit deinem Team generierst du Change-Strategien für Kunden im Mobilitätssektor und setzt diese um.
Du bearbeitest zudem interne Change Projekte & arbeitest somit an einer strategischen Schnittstelle.
Du hinterfragst den Status Quo & verbesserst bestehende Arbeitsabläufe für den Umgang mit neuen Technologien.
Du leitest Workshops, führst Coachings durch & organisierst Events.
Du unterstützt auf menschlicher Ebene, hast dabei das Individuum, die Kultur & Stakeholder im Blick.
Last but not least: Du treibst interne Aktivitäten zum Unternehmensaufbau voran, damit sich dein Arbeitgeber kontinuierlich weiter entwickelt!
Dein Profil
Studienabschluss
Mind. 2 Jahre Berufserfahrung im Beratungs-Umfeld
Einschlägige Erfahrung in den Bereichen Change / Organisationsentwicklung, oä.
Sehr gute Kenntnisse und Erfahrungen in agilen Arbeitsmethoden, z.B. mit Scrum, Kanban, Design Thinking, SAFe
Kreativität & Menschenkenntnis
Exzellente Deutsch- und Englischkenntnisse
Reisebereitschaft: 1-3 Tage/Woche, DACH-Region
Ausgeprägte analytische, problemlösende Fähigkeiten
Der Wunsch, Neues zu lernen & gemeinsam mit deinem Unternehmen zu wachsen!
Du bist motiviert, verantwortungsbewusst & kannst dich in der Rolle des Senior Change Beraters wiederfinden? Du möchtest dein Engagement beweisen, Ideen in einem motivierten Team realisieren & Change-Projekte von Anfang bis Ende begleiten?
Dann bewirb dich noch heute!
ab 5.850 € brutto + Bonus
Vollzeit
mit Lebenslauf und relevanten Unterlagen